รางวัล อธิบายการตรวจสอบของโปรแกรมเพื่อจุดประสงค์ของการตัดสิน

รางวัล องค์กรรางวัลเอดิสัน ไม่ได้ดำเนินการในลักษณะกลุ่มที่แยกตัวออกไป แต่ได้รับการตรวจสอบโดยองค์กรภายนอก คณะกรรมการขับเคลื่อน และคณะผู้บริหารมากกว่า 2,000 คน นอกจากนี้ดิสคัฟเวอรี แชนแนล เพิ่งประกาศความร่วมมือกับรางวัลเอดิสัน และจะส่งเสริมผู้ได้รับการเสนอชื่อเข้าชิงรางวัล ในส่วนนี้จะพบคำอธิบายเกี่ยวกับองค์กรผู้ตัดสิน ที่กว้างขวางของโปรแกรมและบทบาทของโปรแกรม นอกเหนือจากเจ้าหน้าที่ของรางวัลเอดิสัน

โปรแกรมนี้ได้รับการตรวจสอบโดยโทมัส เอดิสัน เอกสารโครงการจาก มหาวิทยาลัยแห่งรัฐนิวเจอร์ซีย์รัทเจอร์ส โครงการต่อเนื่องนี้เปิดตัวในปี พ.ศ. 2521 โดยมีเป้าหมายในการตรวจสอบและเก็บรักษาเอกสารหลายล้านหน้าที่เกี่ยวข้องกับชีวิตของเอดิสัน นอกจากนี้ เพื่อจุดประสงค์ในการตัดสิน การเสนอชื่อเข้าชิงรางวัลเอดิสัน รางวัลผลิตภัณฑ์ใหม่ยอดเยี่ยม และเอดิสัน รางวัลเกียรติยศ ทั้งหมดจะได้รับการตรวจสอบก่อนโดยคณะกรรมการบริหารของโปรแกรม

กลุ่มนี้ยังรับผิดชอบในการติดตามความรู้ เกี่ยวกับนักประดิษฐ์ของสหรัฐฯ เนื่องจากมีหน้าที่รับผิดชอบในการคัดเลือกผู้ชนะ รางวัล เอดิสันของรางวัลความสำเร็จ ปัจจุบันคณะกรรมการขับเคลื่อนตามที่ระบุไว้ในรางวัลเอดิสัน ประกอบด้วยสมาชิกดังต่อไปนี้ ซาราห์ มิลเลอร์คัลดิคอตต์ เหลนของโทมัส เอดิสัน และผู้เขียนร่วมของสร้างนวัตกรรมเหมือนเอดิสัน คาลวิน ฮอด็อค อดีตประธานคณะกรรมการสมาคมการตลาดอเมริกัน ดร.พอล บีอิสราเอล ผู้อำนวยการและบรรณาธิการทั่วไป

ซึ่งเป็นของโทมัส เอดิสัน เอกสารที่มหาวิทยาลัยแห่งรัฐนิวเจอร์ซีย์รัทเจอร์ส ดร.เอ็ม เอร์รามิลี ศาสตราจารย์ด้านการตลาดและผู้อำนวยการโครงการไอไอที สจวร์ต บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต ที่สถาบันเทคโนโลยีอิลลินอยส์ ดร.โรเบิร์ต เอสแลงเกอร์ ศาสตราจารย์ภาควิชาวิศวกรรมเคมี สถาบันเทคโนโลยีแมสซาชูเซตส์ โทมัส เคสแตท กรรมการบริหารฝ่ายพัฒนาธุรกิจใหม่ของไอดีโอ หลังจากที่คณะกรรมการตรวจสอบผู้ได้รับการเสนอชื่อแล้ว สมาชิกจะจัดทำบัตรลงคะแนน

สำหรับรางวัลเอดิสัน รางวัลผลิตภัณฑ์ใหม่ยอดเยี่ยม ซึ่งจะส่งให้กับสมาชิกกว่า 2,000 คนของ กลุ่มเครือข่ายผู้บริหารการตลาด ซึ่งเป็นองค์กรมืออาชีพ จากผู้เข้าร่วมทั้งหมด คณะกรรมการบริหารยังตัดสินใจว่าองค์กรใดควรติดตามเพื่อตัดสินผู้ชนะรางวัลเอดิสัน รางวัลเกียรติยศ ตอนนี้รู้แล้วว่าใครคือกลุ่มผู้ตัดสิน จำเป็นต้องรู้ว่าผู้ได้รับการเสนอชื่อจะอยู่ต่อหน้า คณะกรรมการบริหารได้อย่างไรในการเริ่มต้น หอจดหมายเหตุของเอดิสัน โครงการเอกสารโทมัส เอดิสัน

โดยเป็นความร่วมมือของนักประวัติศาสตร์หลายคน ที่รัตเกอร์ส มหาวิทยาลัยแห่งรัฐนิวเจอร์ซีย์ และเอดิสัน สิ่งสำคัญทางประวัติศาสตร์แห่งชาติ ในปี พ.ศ. 2521 นักวิจัยเริ่มทบทวนสิ่งที่พวกเขาคิดว่าเป็นเอกสารของเอดิสันจำนวนมากกว่า 1 ล้านฉบับเล็กน้อยที่โบราณสถานแห่งชาติเอดิสันในเวสต์ออเรนจ์ รัฐนิวเจอร์ซี เพื่อให้สามารถเผยแพร่เอกสารที่เลือกสำหรับสาธารณชนได้ เมื่อพวกเขาเริ่มต้น พวกเขาพบความระส่ำระสายที่คาดไม่ถึง แต่เป็นขุมทรัพย์ของเอกสารปัจจุบัน

ซึ่งเอกสารเหล่านี้มีทั้งหมดประมาณ 5 ล้านหน้า เช่น จดหมาย ร่างคำขอรับสิทธิบัตร ภาพถ่าย และบันทึกในห้องปฏิบัติการ ซึ่งรวมถึงสมุดบันทึก 3,500 เล่ม ที่เอดิสันใช้ในการบันทึกผลงานของเขา ด้วยโครงการนี้ บรรณาธิการและนักวิชาการกำลังเปลี่ยนเอกสารเหล่านี้ให้เป็นทรัพยากรทางการศึกษา โดยพยายามที่จะผลิตชุดหนังสือ 15 เล่ม ซึ่งประกอบด้วยเอกสารถอดความและบันทึกย่อ กระบวนการโปรแกรมรางวัลเอดิสัน ดังที่ได้เรียนรู้ในส่วนที่แล้ว

คณะกรรมการดำเนินการตรวจสอบตลาด เพื่อหาผู้ชนะรางวัลเอดิสัน รางวัลความสำเร็จ อย่างไรก็ตาม เพื่อให้ได้รับการพิจารณาสำหรับรางวัลเอดิสัน รางวัลผลิตภัณฑ์ใหม่ยอดเยี่ยม หรือเอดิสัน รางวัลเกียรติยศ บุคคลที่เสนอชื่อจะต้องส่งผลิตภัณฑ์หรือองค์กรผ่านแบบฟอร์มใบสมัครก่อน แล้วการกรอกใบสมัครต้องมีอะไรบ้าง แอปพลิเคชันมีให้บริการทางออนไลน์และยังมีค่าธรรมเนียมแรกเข้า ค่าธรรมเนียมสำหรับรางวัลปี 2010 คือ 250 ดอลลาร์

สำหรับผลงานที่ส่งตั้งแต่วันที่ 8 กันยายน 2009 ถึง 9 พฤศจิกายน 2009 และ 350 ดอลลาร์ สำหรับผลงานที่ส่งตั้งแต่วันที่ 10 พฤศจิกายน 2009 ถึง 11 ธันวาคม 2009 นอกเหนือจากสิ่งที่น่าจะเป็นไปได้ ผู้สมัครจะต้องระบุสองประเด็นในแบบฟอร์มที่คาดหวังไว้อยู่แล้วในใบสมัคร เกณฑ์การตัดสินและวิธีที่พวกเขาบรรลุ ความสามารถของโทมัส เอดิสัน ขั้นแรกจะจำเกณฑ์ห้าข้อที่ใช้ในการวิเคราะห์ผลงานได้จากหัวข้อเกณฑ์การตัดสินและหมวดหมู่

พื้นที่ของแอปพลิเคชันนี้เป็นที่ที่ผู้เข้าร่วมจะต้องพิจารณาว่า การเสนอชื่อนั้นเป็นไปตามเกณฑ์เหล่านี้อย่างไร ประการที่สองผู้สมัครต้องเลือก 1 ใน 5 ความสามารถของเอดิสันที่ใช้ ในระหว่างกระบวนการของผู้สมัคร และอธิบายสิ่งนี้ในรูปแบบเรียงความสั้นๆ ความสามารถเหล่านี้ เครื่องมือและลักษณะที่เอดิสันใช้ ถูกกำหนดโดย ไมเคิล เจเกลบ์ และซาราห์ มิลเลอร์คัลดิคอตต์ หลานสาวผู้ยิ่งใหญ่ของเอดิสัน เมื่อเขียนเรื่องสร้างนวัตกรรมเหมือนเอดิสัน

ซึ่งจะมีความสามารถตามที่ระบุไว้ในใบสมัครรางวัลเอดิสัน ตามด้วยคำจำกัดความโดยย่อและสรุปจากหนังสือของเกลบ์ และคัลดิคอตต์ ในความคิดที่เน้นโซลูชันเป็นศูนย์กลางมุ่งมั่นอย่างเต็มที่ ในการหาทางออกด้วยวิธีต่างๆ โดยไม่คำนึงถึงความพ่ายแพ้และความซับซ้อน การคิดแบบลานตาการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพกับหลายๆ โครงการหรือหลายๆ ปัญหาในคราวเดียว เช่นเดียวกับการมองความท้าทายจากหลายๆมุมมอง

การมีส่วนร่วมอย่างเต็มที่ใช้ชีวิตอยู่กับปัจจุบันในขณะที่เคลื่อนไหวด้วยความหลงใหล ความคิดสร้างสรรค์ และพลังงานตลอดงานในแต่ละวัน มาร่วมกับคนอื่นๆ จากภูมิหลังที่หลากหลายและผนึกกำลังกันในสภาพแวดล้อมที่สร้างสรรค์ กลมกลืน และมีประสิทธิผล การสร้างค่าขั้นสูงการเข้าใจความต้องการของลูกค้าและตอบสนองความต้องการเหล่านั้นด้วยวิธีที่มีค่ามากกว่าคู่แข่ง

บทความที่น่าสนใจ : วัย ศึกษาการเปลี่ยนแปลงของฮอร์โมนและอาการของวัยหมดระดู